Ledige stillinger

Send din ansøgning
Vi modtager helst ansøgninger elektronisk. Vores erfaring siger, at det sikrer dig den bedste og mest effektive behandling af din ansøgning.

Gå ind under den pågældende stilling. Her indtaster du kontaktoplysninger og vedhæfter din ansøgning, CV og eventuelle bilag. Hurtigst muligt herefter får du en bekræftelse på, at vi har modtaget din ansøgning.

Har du ikke mulighed for at sende ansøgningen elektronisk, sender du naturligvis bare med posten.

Uopfordret ansøgning 
Du er velkommen til at søge uopfordret til stillinger i vores klubber eller til hovedkontoret i Odense. De stabs- og forsikringstekniskeafdelinger er placeret på hovedkontoret. Til vores ledige stillinger søger vi som regel også blandt de uopfordrede ansøgninger i vores database.

Indkaldelse til samtale
Ved samtalen får du bl.a. mulighed for at høre nærmere om GF og stillingen, og vi får mulighed for at høre, hvem du er, og hvad du kan bidrage GF og stillingen med.

Ofte er en samtale nok, for at vi kan foretage den endelige udvælgelse. Dog vil der i nogle tilfælde og-så være en samtale nummer to, men det afhænger af den enkelte stilling og ansøgerne.

Test
Vi bruger kun test i særlige funktioner og lederstillinger.

Fortrolighed og etik
Vi lægger vægt på en høj etik og fortrolighed i ansættelsesprocessen, og det er vigtigt for os, at du som ansøger oplever at blive behandlet professionelt og med respekt. Vi behandler din ansøgning og dine dokumenter fortroligt. I forbindelse med at vi indhenter referencer, retter vi aldrig henvendelse til nu-værende eller tidligere arbejdsgivere uden først at have aftalt det med dig.